Notre engagement en faveur de nos employés et du développement durable et de nos employés
En 2014 Saint-Gobain Abrasifs a lancé son nouveau plan de développement durable aligné sur sa vision et ses valeurs fondamentales.
Ce plan en 5 points présente les pratiques opérationnelles illustrant notre implication en matière de développement durable. Nous avons effectué des progrès significatifs à travers un nombre de réalisations majeures dans chaque domaine; veuillez les découvrir ci-dessous.
![]() | Poursuivre une politique ambitieuse d'amélioration permanente de l'hygiène et de la sécurité au travail
La sécurité est notre priorité numéro un. Les accidents avec arrêts de travail ont été divisés par cinq en 10 ans Tous les opérateurs font l'objet d'une évaluation individuelle au minimum 3 fois par an grâce au programme SMAT (Outil d'audit par le Senior Management)- 33480 SMATs effectués en 2014 66 969 heures de formation sur les normes de Saint-Gobain en 2014 Réduction de la pénibilité au travail : exposition au bruit, tâches répétitives, sécurité, ergonomie, etc Réduction de l'exposition aux substances et produits chimiques Journée mondiale EHS (Environnement, Santé et Sécurité)
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![]() | Encourager en permanence le développement personnel de nos collaborateurs
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![]() | Être un acteur responsable et pérenne au niveau international et au sein de nos collectivités locales
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![]() | Limiter notre empreinte environnementale en nous fixant cinq priorités
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![]() | Poursuivre le développement de produits écologiques en apportant de la valeur ajoutée à nos clients
Le premier fabricant de produits abrasifs FSC ®
Utilisation de résines naturelles et de grains recyclés Utilisation de produits abrasifs et de solutions haute performance permettant de réduire l'impact sur l'environnement et de limiter l'exposition des utilisateurs : • faible niveau sonore • faible niveau de vibration • faibles émissions de poussières
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